クラウドワークステック完全ガイド｜フリーランスエージェントでリモート案件を獲得する方法

「フリーランスエンジニアとしてリモートワークで働きたいけど、どのエージェントを選べばいいか分からない」「クラウドワークステックって実際どうなの?」そんな疑問をお持ちではないでしょうか。

クラウドワークステックは、リモート案件97%という圧倒的な比率を誇り、週3〜4日稼働や掛け持ち案件も豊富な、フリーランスITエンジニア・Webデザイナー向けのエージェントサービスです。

本記事では、クラウドワークステックの特徴、登録から案件獲得までの流れ、報酬体系、実際の利用者の口コミ・評判まで徹底解説します。この記事を読めば、あなたに最適なフリーランス案件を見つけるための全知識が手に入ります。

クラウドワークステック(旧クラウドテック)とは?フリーランスエージェントの基本情報

クラウドワークステックの概要と運営会社

クラウドワークステックは、東証グロース市場上場の株式会社クラウドワークスが運営する、フリーランス向けのエージェントサービスです。2015年にサービス開始以来、ITエンジニア、Webデザイナー、ディレクターなどのハイスキル人材と企業をマッチングしてきました。

運営会社の株式会社クラウドワークスは、日本最大級のクラウドソーシングプラットフォーム「クラウドワークス」も運営しており、登録者数は25万人以上、登録企業数は91.7万社以上(2023年6月末時点)という圧倒的な実績を持っています。上場企業という信頼性の高さも、フリーランスが安心して利用できる大きな理由です。

クラウドワークステックは、単なる案件紹介だけでなく、企業との面談同席、契約書類の作成サポート、参画後のフォローまで、フリーランス活動を総合的にサポートする「再委託モデル」を採用しています。これにより、フリーランス初心者でも安心して案件に参画できる体制が整っています。

サービスの最大の特徴は「Web完結」で、登録から面談、契約、参画まですべてオンラインで完結できるため、地方在住のフリーランスや海外在住者(条件あり)でも利用しやすい点が評価されています。

クラウドソーシング「クラウドワークス」との違いを徹底比較

多くの方が混同しやすいのが、クラウドワークステックとクラウドソーシングの「クラウドワークス」です。両者は同じ会社が運営していますが、ビジネスモデルと対象ユーザーが大きく異なります。

契約形態の違い クラウドワークス(クラウドソーシング)は、発注者と受注者が直接契約する「直接契約モデル」です。一方、クラウドワークステックは「再委託モデル」を採用しており、クラウドワークスが企業から案件を受注し、それをフリーランスに再委託する形式です。これにより、クラウドワークステックでは専任担当者によるサポートが受けられます。

サポート体制の違い クラウドワークスでは基本的に自分ですべての交渉や契約を行う必要がありますが、クラウドワークステックでは専任のキャリアサポーターが企業との面談に同席し、契約条件の交渉や契約書作成もサポートしてくれます。トラブル発生時の仲介も行ってくれるため、安心感が大きく異なります。

報酬体系と手数料の違い

クラウドワークステックでは手数料が報酬から引かれないため、提示された単価がそのまま受け取れる金額となります。ただし、企業がクラウドワークスに支払う手数料は存在するため、実質的には企業側の負担となっています。

案件の質と単価の違い クラウドワークスは数千円〜数万円の小規模案件が中心ですが、クラウドワークステックは月額30万円〜80万円の中長期案件が主流です。実務経験2年以上が推奨される高単価案件が中心で、平均月収は約40万円となっています。

クラウドワークステックの特徴【2025年最新版】

リモートワーク案件97%の圧倒的な比率 クラウドワークステック最大の特徴は、取り扱い案件の97%がリモートワーク可能という点です(2023年時点)。フルリモート案件は常時65%以上を維持しており、「完全在宅で働きたい」というフリーランスのニーズに応えています。地方在住者や育児・介護と両立したい方にとって、この比率は他のエージェントと比較しても圧倒的に高い水準です。

平均月収約40万円の実績データ クラウドワークステックを利用するフリーランスの平均月収は約40万円です。案件単価は月額30万円〜80万円が中心で、スキルや経験によっては月額100万円以上の高単価案件も存在します。ITエンジニアの場合、フロントエンドエンジニアで月額50万円〜70万円、バックエンドエンジニアで月額60万円〜80万円、インフラエンジニアで月額60万円〜90万円が相場となっています。

週3〜4日稼働・掛け持ち可能な柔軟性 週5日フルタイム案件だけでなく、週3〜4日稼働の案件も豊富に取り扱っています。これにより、複数案件の掛け持ちや、メイン案件以外にサブ案件で収入を増やすことも可能です。案件継続率は90%以上と高く、3ヶ月以上の長期案件が中心のため、安定した収入を確保しながら柔軟な働き方を実現できます。

最短3営業日で稼働可能なスピード感 登録からスキルシート作成、担当者との面談、案件提案、企業面談、契約締結まで、すべてがオンラインで完結します。スムーズに進めば最短3営業日で稼働開始が可能という、業界トップクラスのスピード感が魅力です。急ぎで案件を探している方や、現在の案件が終了間近で次の案件を早急に見つけたい方にも最適です。

クラウドワークステックのリモート案件の実態｜週3・週4案件は本当に多い?

リモート案件97%の内訳と実際の働き方

クラウドワークステックが誇る「リモート案件97%」という数字ですが、その内訳を詳しく見ていきましょう。フルリモート案件は常時65%以上を占めており、残りの32%程度が「一部出社あり」のハイブリッドリモート案件となっています。

フルリモート案件の割合 完全在宅で働けるフルリモート案件は、全体の65%以上です。これらの案件では、参画から契約終了まで一度も出社することなく業務を完了できます。地方在住のフリーランスや、子育て・介護などで自宅を離れられない方にとって、フルリモート案件は非常に貴重です。業務内容としては、Webアプリケーション開発、システム保守運用、UI/UXデザイン、Webディレクションなどが中心となっています。

一部出社が必要な案件の条件 残りの32%程度の案件は、月1〜2回程度の出社が求められるハイブリッドリモート案件です。キックオフミーティングや重要な進捗報告会議、チームビルディングイベントなど、対面でのコミュニケーションが必要な場面でのみ出社を求められます。出社頻度は案件によって異なり、週1回出社が必要な案件もあれば、四半期に1回程度の出社で済む案件もあります。首都圏在住の方であれば、このタイプの案件も十分に検討価値があります。

地方在住フリーランスの活用事例 クラウドワークステックでは、北海道、東北、九州、沖縄など、地方在住のフリーランスも多数活躍しています。ある福岡在住のフロントエンドエンジニアは、東京の企業案件にフルリモートで参画し、月額60万円の収入を得ながら、地方ならではの生活コストの低さを活かして豊かな生活を実現しています。ただし、企業によっては「関東圏在住」などの地域制限がある場合もあるため、案件応募時に確認が必要です。

週3〜週4稼働案件の探し方と注意点

クラウドワークステックでは、週5日フルタイムだけでなく、週3〜4日稼働の案件も取り扱っています。柔軟な働き方を実現したいフリーランスにとって、これらの案件は非常に魅力的です。

掛け持ち可能案件の検索方法 公式サイトの案件検索機能では、「週3日〜OK」「週4日〜OK」といったフィルタリングが可能です。また、担当キャリアサポーターに希望を伝えることで、掛け持ち可能な案件を優先的に紹介してもらえます。掛け持ち前提の場合は、面談時に「複数案件の並行稼働を希望」と明確に伝えることが重要です。

週3案件で月収30万円以上を実現する方法 週3日稼働案件の単価相場は、月額30万円〜50万円程度です。週3案件を2つ掛け持ちすることで、月収60万円〜100万円を実現しているフリーランスも少なくありません。たとえば、週3日のReact開発案件(月額45万円)と週3日のUI/UXデザイン案件(月額40万円)を並行することで、月収85万円となり、週5日フルタイム1案件よりも高収入を得ることが可能です。

複数案件を並行する際の契約上の注意点 掛け持ちする際は、以下の点に注意が必要です。

クラウドワークステックの担当者は、掛け持ち希望のフリーランスに対して、契約上の注意点や競合しない案件の組み合わせについてアドバイスしてくれます。

長期案件(3ヶ月以上)が中心の理由とメリット

クラウドワークステックで取り扱う案件の多くは、3ヶ月以上の長期案件が中心です。短期案件(1〜2ヶ月)よりも長期案件が主流である理由とメリットを解説します。

安定収入を確保できる契約形態 長期案件は、フリーランスにとって最大の課題である「収入の不安定さ」を解消します。3ヶ月以上の契約が確定していれば、その期間の収入が保証されるため、生活設計が立てやすくなります。さらに、クラウドワークステックの案件継続率は90%以上と非常に高く、契約更新されるケースが多いため、実質的に半年〜1年以上の継続参画も珍しくありません。

スキルアップしながら働ける環境 長期案件では、単なる作業だけでなく、プロジェクト全体に深く関わることができます。要件定義から設計、開発、テスト、リリース、運用保守まで一連の流れを経験できるため、スキルアップにつながります。短期案件では一部の工程のみ担当することが多いですが、長期案件では幅広い経験を積むことが可能です。また、同じチームで長期間働くことで、チームメンバーとの信頼関係も構築でき、より高度な業務を任されるようになります。

短期案件との使い分け戦略 長期案件をメインとしながら、スキマ時間に短期案件(クラウドワークスなど)を組み合わせる戦略も有効です。たとえば、週4日の長期案件(月額50万円)をクラウドワークステックで確保し、残りの時間でクラウドワークスの小規模案件(月5万円〜10万円)をこなすことで、収入を最大化できます。ただし、メイン案件に支障が出ないよう、スケジュール管理と優先順位付けが重要です。

クラウドワークステックの登録から案件獲得までの完全ガイド

無料登録の手順【最短3営業日で稼働可能】

クラウドワークステックへの登録は完全無料で、最短3営業日で案件参画が可能です。登録から稼働開始までの具体的な手順を解説します。

1. 公式サイトからの登録方法 クラウドワークステック公式サイト(https://tech.crowdworks.jp/)にアクセスし、「無料登録」ボタンをクリックします。メールアドレス、氏名、電話番号などの基本情報を入力すると、登録確認メールが届きます。メール内のリンクをクリックして本登録を完了させます。所要時間は約3分程度で、スマートフォンからでも登録可能です。

2. スキルシート作成のポイント 登録後、マイページからスキルシートを作成します。スキルシートは案件紹介の基礎となる重要な資料です。

• 職務経歴:過去の開発経験を時系列で記載(期間、会社名、役割、使用技術、実績)
• スキル・言語:習得しているプログラミング言語、フレームワーク、ツールを列挙(React、Vue.js、PHP、Python、AWSなど)
• 対応可能業務:フロントエンド開発、バックエンド開発、インフラ構築、UI/UXデザインなど
• 希望条件:リモート希望、週3〜4日稼働希望、希望単価など

スキルシートは詳しく書くほど案件紹介の精度が上がります。「React経験3年」だけでなく、「Reactを使用したECサイトフロントエンド開発経験3年、TypeScript・Next.js・Redux使用、月間100万PVサイトの開発・運用経験あり」のように具体的に書くことが重要です。

3. 職務経歴書のテンプレートと記入例 クラウドワークステックでは、職務経歴書のテンプレートが提供されています。記入例として、以下のような構成が推奨されます。

【職務経歴】
■2020年4月〜2023年3月:株式会社○○(Webサービス開発)
・役割:フロントエンドエンジニア
・使用技術:React、TypeScript、Next.js、Redux、CSS Modules
・業務内容:自社ECサイトのフロントエンド開発・改修
・実績:ページ表示速度を30%改善、コンバージョン率を15%向上

■2023年4月〜現在:フリーランス
・主な案件:SaaS管理画面のReact開発、LP制作

ポートフォリオやGitHubのURLがあれば、必ず記載しましょう。視覚的に実績を示すことで、案件獲得率が大幅に向上します。

担当者との面談で聞かれること・準備すべきこと

スキルシート登録後、担当のキャリアサポーターから面談の連絡が来ます。面談はオンライン(Zoom、Google Meetなど)で実施され、所要時間は30分〜1時間程度です。

面談の流れとWeb完結の仕組み 面談の流れは以下の通りです。

すべてWeb会議ツールで完結するため、自宅や好きな場所から参加できます。カメラはオンが推奨されますが、環境によってはオフでも問題ない場合があります。

スキルレベルのヒアリング内容 面談では、スキルシートに記載した内容について、より詳しくヒアリングされます。

• 使用したプログラミング言語・フレームワークの具体的な開発経験
• チーム開発の経験有無(Git運用、コードレビュー、アジャイル開発など)
• インフラ・サーバー環境の知識(AWS、GCP、Docker、Kubernetesなど)
• ポートフォリオや過去の制作物の説明
• 今後伸ばしたいスキルやキャリアプラン

嘘をつく必要はありませんが、できることは明確に伝え、できないことも正直に伝えることが重要です。「Reactは実務2年ですが、Vueは未経験です」のように、スキルレベルを明確化することで、適切な案件を紹介してもらえます。

希望条件の伝え方と交渉術 希望条件は具体的に伝えることが重要です。

• 稼働日数:週3日、週4日、週5日など
• リモート可否:フルリモート希望、月1回出社OK、ハイブリッド可など
• 希望単価:月額○万円以上希望
• 業務内容:フロントエンド希望、バックエンドも可、新規開発希望、保守運用も可など
• 契約期間:長期希望、短期も検討可能など

「絶対に譲れない条件」と「できれば希望したい条件」を分けて伝えると、担当者も案件紹介しやすくなります。たとえば、「フルリモートは絶対条件ですが、稼働日数は週4〜5日で柔軟に対応可能です」のように伝えると良いでしょう。

案件提案から契約・参画までのステップ

面談後、担当者から案件が提案されます。提案から参画までの流れを解説します。

非公開案件の紹介タイミング クラウドワークステックでは、公開案件だけでなく、非公開案件も多数取り扱っています。非公開案件は、企業が機密性の高いプロジェクトのため一般公開を避けている案件や、高単価の優良案件です。これらは面談後、スキルと希望条件がマッチした人にのみ紹介されます。面談から1〜3営業日以内に、担当者から案件詳細がメールやチャットで送られてきます。

企業面談(商談)の進め方 提案された案件に興味がある場合、企業との面談(商談)に進みます。クラウドワークステックの担当者が同席してくれるため、初めてのフリーランス案件でも安心です。

企業面談の流れ:

企業面談では、スキルマッチだけでなく、コミュニケーション能力や人柄も見られます。技術的な質問だけでなく、「どんなプロジェクトに興味があるか」「チーム開発での経験」などが聞かれることもあります。

契約書確認のチェックポイント 企業面談で双方が合意すれば、契約書の作成に進みます。契約書は準委任契約が基本で、以下の点を必ず確認しましょう。

• 契約期間:開始日と終了日(自動更新の有無)
• 報酬額:月額単価、支払日(月末締め翌月15日払いが一般的)
• 稼働日数:週○日稼働、月○日稼働など
• 勤務場所:リモート可否、出社頻度
• 業務内容:具体的な作業範囲
• 競業避止義務・兼業禁止条項:掛け持ち希望の場合は要確認
• 契約解除条件:中途解約の可否と条件

不明点があれば、クラウドワークステックの担当者に確認しましょう。契約書にサインする前に、すべての条件を理解することが重要です。

クラウドワークステックの報酬体系と手数料｜他社エージェントとの比較

手数料0円の仕組みと実際の収入例

クラウドワークステックの大きな特徴の一つが「手数料0円」です。他のエージェントでは10〜30%のマージンが引かれることが一般的ですが、クラウドワークステックでは提示された単価がそのまま受け取れます。

マージン率と報酬から引かれない理由 クラウドワークステックが手数料0円を実現している理由は、企業側から手数料を受け取るビジネスモデルだからです。企業がクラウドワークスに支払う金額には、フリーランスへの報酬とクラウドワークスの手数料が含まれていますが、フリーランス側には提示された単価がそのまま支払われます。

たとえば、企業が月額70万円をクラウドワークスに支払い、クラウドワークスが10万円の手数料を受け取った場合、フリーランスには60万円が支払われます。この場合、フリーランスには「月額60万円」と提示されるため、実質的に手数料は引かれていないように見えます。他のエージェントでは「月額70万円の案件です。マージン10万円を引いて60万円をお支払いします」と説明されるため、心理的な満足度が異なります。

月額単価60万円案件の実収入シミュレーション 月額単価60万円の案件に参画した場合の実収入を計算してみましょう。

• 月額報酬:600,000円
• 振込手数料:0円(会社負担)
• 交通費:込み(リモート案件なら実質0円)
• 手取り:600,000円

年収に換算すると、600,000円 × 12ヶ月 = 7,200,000円です。ここから国民健康保険料、国民年金保険料、所得税、住民税などが引かれますが、正社員と比較してフリーランスは経費計上できる範囲が広いため、節税効果も期待できます。

交通費込み・振込手数料会社負担の詳細 クラウドワークステックでは、報酬に交通費が含まれています。リモート案件であれば交通費は実質発生しないため、そのまま収入となります。一部出社が必要な案件の場合でも、月1〜2回程度の交通費は報酬に含まれているため、別途請求する必要はありません。

また、報酬の振込手数料はクラウドワークス側が負担します。他のエージェントやクラウドソーシングでは、振込手数料(300円〜500円程度)がワーカー負担となることが多いため、年間で見ると数千円の差が生まれます。

準委任契約のメリット・デメリット

クラウドワークステックの案件は、基本的に「準委任契約」で締結されます。請負契約との違いを理解し、メリット・デメリットを把握しておきましょう。

請負契約との違いと税務上の扱い 準委任契約と請負契約の最大の違いは「成果物責任の有無」です。

準委任契約では、決められた時間・日数だけ業務を遂行すれば報酬が発生します。一方、請負契約では成果物を完成させて納品しないと報酬が発生しません。税務上はどちらも事業所得として扱われるため、確定申告の方法は同じです。

成果物責任がない働き方の実態 準委任契約の大きなメリットは、成果物責任がないことです。たとえば、システム開発案件で予期せぬ不具合が発生した場合でも、フリーランス個人が損害賠償責任を負うことはありません(故意・重過失がある場合を除く)。これにより、安心して業務に集中できます。

一方、請負契約では成果物に不備があった場合、修正対応が必要です。納品後に不具合が見つかった場合、無償で修正対応する義務が生じることもあります。準委任契約では、そのようなリスクがないため、フリーランス初心者にとって安心感が大きいです。

契約更新・終了時の注意点 準委任契約は通常3ヶ月〜6ヶ月ごとに更新されます。契約更新時には、以下の点に注意しましょう。

• 更新の可否:プロジェクト状況や企業の判断により更新されない場合もあります
• 単価交渉:継続参画の実績があれば、単価アップ交渉も可能です
• 業務内容の変更:更新時に業務内容が変わる可能性があります

契約終了時は、引き継ぎ資料の作成や後任者への説明が求められることがあります。円満に契約を終了することで、将来的に同じ企業から再び案件を紹介してもらえる可能性も高まります。

支払調書発行と確定申告サポート

フリーランスにとって避けて通れないのが確定申告です。クラウドワークステックでは、確定申告に必要な書類の発行に対応しています。

支払調書が必要なタイミング 支払調書は、企業がフリーランスに支払った報酬額を証明する書類です。クラウドワークスは、毎年1月末までに前年(1月〜12月)の支払調書を発行します。支払調書は確定申告時に添付する必要はありませんが、収入を証明する資料として保管しておくと便利です。

支払調書には、以下の情報が記載されています。

• 支払を受ける者(フリーランス)の氏名・住所・マイナンバー
• 支払金額(年間の報酬総額)
• 源泉徴収税額(報酬が100万円を超える場合のみ)

確定申告時に活用できる書類 クラウドワークステックでは、マイページから以下の書類をダウンロードできます。

• 支払調書
• 月次の報酬明細書
• 年間の収入一覧

これらの書類を活用することで、確定申告の準備がスムーズになります。特に、複数の案件を掛け持ちしている場合は、各案件の収入を整理する必要があるため、月次の報酬明細書が役立ちます。

フリーランス向け税務サポートの有無 クラウドワークステック自体は、税務サポートや確定申告代行サービスは提供していません。ただし、登録会員向けの福利厚生サービスとして、税理士紹介サービスや会計ソフトの割引特典が利用できる場合があります(時期により異なる)。

確定申告が不安な方は、freee、マネーフォワード クラウド確定申告、やよいの青色申告オンラインなどのクラウド会計ソフトを活用することをおすすめします。これらのソフトを使えば、簿記の知識がなくても確定申告書類を作成できます。

クラウドワークステックで取り扱う案件の種類と単価相場

ITエンジニア向け案件の詳細

クラウドワークステックの主力案件は、ITエンジニア向けの開発案件です。職種別・言語別の案件数と単価相場を解説します。

フロントエンド・バックエンド・インフラの案件数 ITエンジニア案件の職種別内訳は以下の通りです(2025年時点の目安)。

• フロントエンドエンジニア:全体の約35%
• バックエンドエンジニア:全体の約30%
• インフラエンジニア:全体の約20%
• フルスタックエンジニア:全体の約10%
• その他(データサイエンティスト、機械学習エンジニアなど):全体の約5%

フロントエンド案件が最も多く、React、Vue.js、Angularなどのモダンなフレームワークを使用した案件が中心です。バックエンド案件では、PHP(Laravel)、Ruby(Rails)、Python(Django、Flask)、Java(Spring)などの案件が豊富です。

言語・フレームワーク別の単価相場(React、Vue.js、PHP、Ruby、Python等) 主要な言語・フレームワーク別の単価相場を紹介します。

これらの単価は、経験年数、スキルレベル、プロジェクトの難易度によって変動します。複数の言語・フレームワークを扱える場合や、リーダー経験がある場合は、さらに高単価の案件も狙えます。

SES型案件との違いと選び方 クラウドワークステックの案件は、SES(システムエンジニアリングサービス)型案件とは異なります。

• SES型:エンジニア派遣に近く、客先常駐が基本。指揮命令権は派遣先企業にある
• クラウドワークステック型:業務委託(準委任契約)で、リモート中心。指揮命令権ではなく、業務遂行義務

SES型は常駐が基本ですが、クラウドワークステックの案件はリモート中心のため、働き方の自由度が高いです。ただし、SES型の方が案件数自体は多い傾向にあるため、「常駐も許容できる」という方は、SES型エージェントとの併用も検討すると良いでしょう。

Webデザイナー・ディレクター向け案件

クラウドワークステックは、ITエンジニアだけでなく、Webデザイナーやディレクター向けの案件も豊富です。

UI/UXデザイン案件の特徴 Webデザイナー向け案件では、UI/UXデザインが中心です。具体的な業務内容は以下の通りです。

• Webサイト・Webアプリケーションのデザイン
• スマホアプリのUI設計
• ユーザーリサーチ・ペルソナ設計
• ワイヤーフレーム・プロトタイプ作成
• デザインシステムの構築・運用

使用ツールはFigma、Adobe XD、Sketch、Photoshop、Illustratorなどが求められます。特にFigmaは現在主流のツールとなっており、Figmaスキルがあると案件獲得率が上がります。

単価相場は月額40万円〜65万円程度で、実務経験2年以上が目安です。デザインだけでなく、フロントエンド実装(HTML、CSS、JavaScript)ができると、さらに高単価案件も狙えます。

ディレクター案件の業務内容と求められるスキル Webディレクター案件では、プロジェクト全体の進行管理が主な業務です。

• プロジェクト計画・スケジュール管理
• クライアント・ステークホルダーとのコミュニケーション
• エンジニア・デザイナーのタスク管理
• 要件定義・仕様書作成
• 品質管理・テスト計画

ディレクター案件は、エンジニアやデザイナーとしての実務経験がある方が有利です。技術的な知識とコミュニケーション能力の両方が求められるため、単価相場は月額50万円〜80万円と高めです。実務経験3年以上、マネジメント経験があると、月額80万円以上の高単価案件も狙えます。

クリエイティブ職の平均月収データ クラウドワークステックにおけるクリエイティブ職(デザイナー・ディレクター)の平均月収は約45万円です。エンジニア職の平均月収(約40万円)とほぼ同水準ですが、スキルや経験によって大きく差が出ます。

• ジュニアレベル(実務1〜2年):月額30万円〜45万円
• ミドルレベル(実務2〜5年):月額45万円〜65万円
• シニアレベル(実務5年以上):月額65万円〜100万円

デザイナーは、ポートフォリオが案件獲得の鍵となります。過去の制作物をしっかりと整理し、BehanceやDribbble、個人サイトなどで公開しておくと、案件紹介の際に有利になります。

実務経験2年以上が求められる理由と対策

クラウドワークステックの案件は、実務経験2年以上が推奨されています。未経験者や実務経験1年未満の方が案件獲得しにくい理由と、対策を解説します。

高単価案件中心のポジショニング クラウドワークステックが取り扱う案件は、月額30万円以上の中〜高単価案件が中心です。企業側は、即戦力として活躍できる経験豊富なフリーランスを求めているため、実務経験2年以上が目安となります。未経験者や経験が浅い方は、企業が求めるスキルレベルに達していないため、案件紹介が難しくなります。

また、クラウドワークステックは「再委託モデル」を採用しているため、クラウドワークス側にも一定の責任が発生します。経験の浅いフリーランスを紹介してトラブルが発生すると、企業との信頼関係が損なわれるため、一定のスキルレベルをクリアした人のみ紹介する方針となっています。

実務経験が足りない場合の対処法 実務経験が2年未満の場合、以下の対処法があります。

スキルアップして再挑戦する方法 実務経験が足りない方は、以下のスキルアップ方法を検討しましょう。

• プログラミングスクール:テックキャンプ、DMM WEBCAMP、RUNTEQ、ポテパンキャンプなどで体系的に学ぶ
• Udemy、Coursera:オンライン学習プラットフォームで実践的なスキルを習得
• 技術書・公式ドキュメント:最新技術のキャッチアップ
• 個人開発:自分でWebサービスやアプリを作り、ポートフォリオに追加

スキルアップ後、再度クラウドワークステックに登録することで、以前よりも多くの案件を紹介してもらえる可能性があります。

クラウドワークステックの口コミ・評判｜実際の利用者の声を分析

高評価のポイント｜リモート案件とスピード感

クラウドワークステックを実際に利用したフリーランスの口コミから、高評価のポイントを分析します。

「最短3営業日で稼働できた」実例 「前職を退職後、すぐに収入を確保したかったため、クラウドワークステックに登録しました。登録から3営業日後には企業面談、その翌週には契約締結・参画開始となり、想像以上のスピード感でした。」(30代・フロントエンドエンジニア)

クラウドワークステックのスピード感は、多くの利用者から高く評価されています。特に、前職を退職済みで収入が途切れることを避けたい方や、現在の案件が終了間近で次の案件を早急に見つけたい方にとって、このスピード感は大きなメリットです。

「リモート案件がすぐ見つかった」体験談 「地方在住のため、リモート案件を探していました。他のエージェントでは『リモート案件は少ない』と言われることが多かったですが、クラウドワークステックでは登録後すぐに3件のフルリモート案件を紹介してもらえました。」(40代・バックエンドエンジニア)

リモート案件97%という圧倒的な比率は、地方在住フリーランスにとって非常に魅力的です。他のエージェントでは常駐案件が中心のため、リモート希望の方はクラウドワークステックを第一候補として検討すべきでしょう。

サポート担当者の対応に関する評価 「担当のキャリアサポーターが非常に親身で、企業面談にも同席してくれたため、安心して参画できました。契約条件の交渉も代行してくれて、希望通りの単価で契約できました。」(20代・Webデザイナー)

クラウドワークステックの担当者は、案件紹介だけでなく、企業との面談同席、契約条件交渉、参画後のフォローまで手厚くサポートしてくれます。フリーランス初心者にとって、このサポート体制は非常に心強いと評判です。

低評価・デメリットとして挙げられる点

一方で、クラウドワークステックには低評価や デメリットの口コミもあります。公平な視点で、注意すべき点を紹介します。

初心者・未経験者には案件が少ない 「実務経験1年で登録しましたが、『現時点で紹介できる案件がない』と言われました。実務経験2年以上が目安と聞いていましたが、実際にその通りでした。」(20代・エンジニア)

クラウドワークステックは高単価案件が中心のため、実務経験が浅い方や未経験者には案件紹介が難しいです。この点は、登録前に理解しておく必要があります。実務経験が足りない場合は、まずクラウドワークス(クラウドソーシング)で小規模案件をこなし、実績を積むことをおすすめします。

高単価案件は競争率が高い 「月額80万円以上の高単価案件は、応募者が多く競争率が高いです。スキルシートやポートフォリオをしっかり作り込んでいないと、企業面談まで進めない印象です。」(30代・フルスタックエンジニア)

高単価案件は人気が高く、複数のフリーランスが応募するため、選考に通るのは簡単ではありません。スキルシート、ポートフォリオ、職務経歴書を丁寧に作成し、自分の強みを明確にアピールすることが重要です。

地方案件の取り扱いが限定的 「リモート案件は豊富ですが、地方企業の案件は少ない印象です。ほとんどが東京の企業案件で、地方企業の案件を探している方には向いていないかもしれません。」(40代・ディレクター)

クラウドワークステックの案件は、東京を中心とした首都圏企業が多いです。地方企業の案件を探している方や、地元企業との取引を希望する方には、やや物足りない可能性があります。ただし、リモート案件であれば居住地に関係なく参画できるため、地方在住でも問題ありません。

他社フリーランスエージェントとの比較

クラウドワークステックを他の主要なフリーランスエージェントと比較し、違いを明確にします。

レバテックフリーランスとの違い

レバテックフリーランスは案件数が圧倒的に多く、高単価案件も豊富ですが、常駐案件が中心です。リモート重視ならクラウドワークステック、案件数・単価重視ならレバテックフリーランスを選ぶと良いでしょう。

Midworksとの報酬体系比較

Midworksは「正社員並みの保障」が特徴で、給与保障制度や社会保険、交通費・書籍代の支給など、福利厚生が充実しています。一方、クラウドワークステックは福利厚生は最低限ですが、リモート案件が豊富で柔軟な働き方を実現しやすいです。

ギークスジョブとのサポート内容比較表

ギークスジョブは、15年以上の運営実績があり、サポート体制が非常に手厚いエージェントです。福利厚生サービス「geechs job」では、フリーランス協会のベネフィットプランに無料加入できるなど、保障面が充実しています。一方、クラウドワークステックはリモート案件の豊富さが圧倒的です。

クラウドワークステックを最大限活用するコツと注意点

プロフィール・スキルシートの最適化方法

クラウドワークステックで案件獲得率を上げるには、プロフィールとスキルシートの最適化が不可欠です。

案件獲得率を上げる職務経歴の書き方 職務経歴は、以下のPREP法で書くと効果的です。

• Point(結論):どんな業務を担当したか
• Reason(理由):なぜその業務を担当したか
• Example(具体例):どのように取り組んだか、使用した技術
• Point(結論):どんな成果を出したか

良い例: 「自社ECサイトのフロントエンド開発を担当。ユーザー体験向上のため、ReactとTypeScriptでSPA化を実施。ページ表示速度を30%改善し、コンバージョン率を15%向上させました。」

悪い例: 「ECサイトの開発をしました。Reactを使いました。」

具体的な数字(KPI)を入れることで、実績が明確になり、企業側も評価しやすくなります。

ポートフォリオの効果的な見せ方 ポートフォリオは、以下の要素を含めましょう。

1. プロジェクト概要:どんなサービス・サイトか
2. 担当範囲:設計、開発、テスト、デプロイなど
3. 使用技術:言語、フレームワーク、ライブラリ、インフラ
4. 工夫した点:技術的なチャレンジ、問題解決のアプローチ
5. 成果・実績:ユーザー数、PV数、パフォーマンス改善など
6. リンク・画像:実際のサイトURL、スクリーンショット、GitHub

ポートフォリオサイトを作成し、複数のプロジェクトを見やすくまとめることで、企業側の評価が大幅に向上します。

スキルタグの選定とアピールポイント スキルシートでは、スキルタグを適切に選定することが重要です。以下のように分類して記載しましょう。

• 言語:JavaScript、TypeScript、Python、PHP、Rubyなど
• フレームワーク:React、Vue.js、Laravel、Rails、Djangoなど
• インフラ:AWS、GCP、Docker、Kubernetes、Terraformなど
• データベース:MySQL、PostgreSQL、MongoDB、Redisなど
• ツール:Git、GitHub、GitLab、Slack、Jira、Figmaなど

自分の強みを3つ程度に絞り、重点的にアピールすると効果的です。たとえば、「Reactの実務経験3年、TypeScript完全理解、パフォーマンス最適化が得意」のように、具体的に記載しましょう。

担当者との良好な関係構築とコミュニケーション術

クラウドワークステックの担当者と良好な関係を築くことで、優先的に案件を紹介してもらえる可能性が高まります。

希望条件の明確な伝え方 担当者に希望条件を伝える際は、以下のように優先順位を付けて伝えましょう。

1. 絶対条件:「フルリモート必須」「週4日以内」「月額50万円以上」など
2. 希望条件:「できればReact案件」「新規開発が良い」「スタートアップ企業希望」など
3. 妥協可能な条件:「必要なら月1回出社OK」「週5日も検討可能」など

希望条件を明確に伝えることで、担当者も案件を探しやすくなります。ただし、条件を厳しくしすぎると案件の幅が狭まるため、バランスが重要です。

案件紹介頻度を上げるためのフォロー方法 案件紹介頻度を上げるには、以下のような積極的なコミュニケーションが有効です。

• 定期的に連絡する:2週間に1回程度、「現在の状況」を報告
• スキルアップを報告:新しい技術を習得したら、すぐに担当者に伝える
• フィードバックを提供:紹介された案件に対して、素早く返信する
• 感謝の気持ちを伝える:案件紹介や面談サポートに対して、お礼を伝える

担当者も人間なので、コミュニケーションが取りやすく、前向きなフリーランスを優先的にサポートしたくなります。

契約更新・単価交渉のタイミング 契約更新時は、単価交渉の絶好のタイミングです。以下の条件が揃っている場合、単価アップ交渉が成功しやすいです。

• 契約期間中の評価が高い
• プロジェクトに貢献した実績がある
• 新しいスキルを習得した
• 同じ案件を6ヶ月以上継続している

交渉時は、「現在の市場相場が月額○万円なので、△万円への引き上げをお願いしたい」と具体的な根拠を示すと効果的です。クラウドワークステックの担当者が企業と交渉してくれるため、フリーランス個人で交渉するよりもハードルが低いです。

掛け持ち案件で収入を最大化する戦略

クラウドワークステックでは、週3〜4日案件の掛け持ちが可能です。収入を最大化する戦略を紹介します。

週3案件×2社の働き方事例 週3案件を2つ掛け持ちすることで、週6日稼働で収入を最大化できます。

事例1:フロントエンドエンジニア

• 案件A:React開発(月・水・金稼働)、月額45万円
• 案件B:Vue.js開発(火・木・土稼働)、月額40万円
• 合計月収:85万円

週6日稼働のため、週5日フルタイム1案件(月額60万円)よりも月収が25万円アップします。ただし、週休1日となるため、体力的な負担は大きくなります。

事例2:Webデザイナー

• 案件A:UI/UXデザイン(週3日)、月額45万円
• 案件B:LP制作(週2日)、月額25万円
• 合計月収:70万円

週5日稼働で月収70万円を実現できます。案件Bは週2日のため、負担も比較的軽く、バランスの取れた働き方です。

時間管理とスケジュール調整のコツ 掛け持ちの際は、以下の時間管理術が重要です。

掛け持ちは収入アップにつながりますが、時間管理を怠ると双方の案件に迷惑をかける可能性があるため、慎重な計画が必要です。

契約上の兼業禁止条項の確認方法 掛け持ちする際は、契約書の「兼業禁止条項」を必ず確認しましょう。

• 専業義務条項:「本契約期間中、他の業務に従事してはならない」
• 競業避止義務条項:「同業他社の業務に従事してはならない」

これらの条項がある場合、掛け持ちが契約違反となる可能性があります。契約前に担当者に「他案件との並行稼働を希望している」と伝え、契約書に兼業禁止条項がないか確認してもらいましょう。多くの場合、クラウドワークステック側で調整してくれます。

クラウドワークステックのよくある質問Q&A

登録・利用に関する質問

案件・稼働に関する質問

報酬・契約に関する質問

クラウドワークステックをおすすめする人・おすすめしない人

クラウドワークステックが向いているフリーランス

クラウドワークステックは、以下のような方に特におすすめです。

リモートワークを重視するエンジニア 「オフィス出社は避けたい」「地方在住のまま東京の案件に参画したい」「育児や介護と両立したい」という方には、クラウドワークステックが最適です。リモート案件97%という圧倒的な比率は、他のエージェントと比較しても群を抜いています。フルリモートで働きたい方は、まずクラウドワークステックに登録すべきでしょう。

実務経験2年以上のスキル保有者 ITエンジニア、Webデザイナー、ディレクターとして実務経験2年以上ある方には、豊富な案件が紹介されます。React、Vue.js、PHP、Ruby、Pythonなどのモダンな技術スタックを使用した開発経験がある方は、高単価案件も狙えます。スキルに自信がある方は、積極的に登録して案件を探しましょう。

柔軟な働き方で収入を安定させたい人 週3〜4日稼働の案件を掛け持ちして収入を最大化したい方や、長期案件で安定収入を確保したい方にも向いています。案件継続率90%以上という実績があるため、一度参画すれば長期的に安定した収入を得られる可能性が高いです。

他のエージェントを検討すべきケース

一方で、以下のような方には、クラウドワークステック以外のエージェントの方が適している可能性があります。

実務経験1年未満の初心者エンジニア 実務経験が浅い方や、プログラミングスクール卒業直後の方は、クラウドワークステックでは案件紹介が難しい場合があります。この場合、以下のサービスの方が適しています。

• クラウドワークス(クラウドソーシング):小規模案件で実績を積める
• ココナラテック(旧フリエン):実務経験1年以上でも案件紹介可能
• ポテパンフリーランス:スクール卒業生向けの案件あり

まずはこれらのサービスで実績を積み、実務経験2年を超えた時点でクラウドワークステックに挑戦すると良いでしょう。

常駐案件を希望する人 「リモートよりも出社して働きたい」「チームメンバーと対面でコミュニケーションを取りたい」という方には、常駐案件が豊富な以下のエージェントが適しています。

• レバテックフリーランス:常駐案件が多く、高単価案件も豊富
• ギークスジョブ:常駐案件中心で、サポート体制が手厚い
• PE-BANK:地方の常駐案件も取り扱い

クラウドワークステックはリモート案件が中心のため、常駐希望の方には不向きです。

超高単価案件(月額100万円以上)を狙う人 月額100万円以上の超高単価案件を狙う場合、以下のエージェントの方が案件数が多いです。

• レバテックフリーランス:月額100万円以上の案件が豊富
• フォスターフリーランス:高単価案件に特化
• エンジニアルーム:ハイクラス案件に強い

クラウドワークステックでも高単価案件はありますが、月額100万円以上となると案件数が限られます。高単価重視の方は、複数のエージェントを併用すると良いでしょう。

クラウドワークステックと併用すべきエージェント

クラウドワークステック単独ではなく、他のエージェントと併用することで、案件の幅が広がります。

複数登録のメリットと戦略 複数のエージェントに登録するメリットは以下の通りです。

ただし、あまり多くのエージェントに登録すると管理が大変になるため、3〜4社程度に絞るのがおすすめです。

案件の幅を広げるための登録先リスト クラウドワークステックと併用すべきエージェントの組み合わせ例:

エージェント選びの判断基準 エージェントを選ぶ際は、以下の基準で判断しましょう。

自分の優先順位に合わせて、最適なエージェントを選びましょう。

まとめ｜クラウドワークステックでフリーランスのリモート案件を獲得しよう

クラウドワークステックの総合評価

クラウドワークステックは、リモート案件97%という圧倒的な比率と、週3〜4日稼働の柔軟な働き方を実現できるフリーランスエージェントです。

メリット・デメリットの総括

おすすめ度と利用シーン クラウドワークステックは、以下のような方に特におすすめです。

• リモートワークで働きたいエンジニア・デザイナー
• 週3〜4日稼働で収入を最大化したい方
• 実務経験2年以上のスキル保有者
• 地方在住のまま東京の案件に参画したい方

総合評価としては、リモートワークを重視するフリーランスにとって、最有力候補のエージェントと言えます。

登録から稼働開始までのロードマップ クラウドワークステックでフリーランス案件を獲得するまでの流れを再確認しましょう。

1. 公式サイトから無料登録(所要時間:3分)
2. スキルシート・職務経歴書の作成(所要時間:30分〜1時間)
3. 担当者との面談(所要時間:30分〜1時間)
4. 案件提案・応募(タイミング:面談後1〜3営業日)
5. 企業面談(所要時間:30分〜1時間)
6. 契約締結・参画開始(タイミング:企業面談後1週間程度)

最短3営業日で稼働開始が可能ですが、スキルシートを丁寧に作成し、ポートフォリオを充実させることで、案件獲得率が大幅に向上します。

今すぐ登録すべき理由と次のアクション

クラウドワークステックに今すぐ登録すべき理由を解説します。

非公開案件へのアクセス権 クラウドワークステックに登録すると、一般公開されていない非公開案件にアクセスできます。非公開案件は、企業が機密性の高いプロジェクトのため一般公開を避けている案件や、高単価の優良案件です。登録者にのみ紹介されるため、早めに登録しておくことで、良い案件に出会える確率が高まります。

早期登録で案件獲得率アップ フリーランス案件は「早い者勝ち」の側面があります。良い案件は応募が殺到するため、登録が遅れると他のフリーランスに案件を取られてしまいます。特に、リモート案件や週3〜4日案件は人気が高いため、早めに登録してスキルシートを整えておくことが重要です。

また、現在の案件が終了する1〜2ヶ月前から次の案件を探し始めることで、空白期間を最小限に抑えられます。「今すぐ案件が必要」という状況になる前に、余裕を持って登録しておきましょう。

公式サイトへの登録リンク クラウドワークステックへの登録は、以下の公式サイトから行えます。

クラウドワークステック公式サイト https://tech.crowdworks.jp/

登録は完全無料で、3分程度で完了します。リモート案件を探している方、週3〜4日の柔軟な働き方を実現したい方は、今すぐ登録して、理想のフリーランス案件を見つけましょう！

この記事のまとめ

本記事では、クラウドワークステック(旧クラウドテック)について、以下の内容を詳しく解説しました。

リモートワークで自由な働き方を実現したいフリーランスエンジニア・デザイナーにとって、クラウドワークステックは最有力候補のエージェントです。実務経験2年以上のスキルがある方は、ぜひ登録して、理想の案件を見つけてください！